Wir als Arbeitgeber
Unsere Mitarbeiter sind unser wichtigstes Vermögen
Die strategischen Ziele unseres Unternehmens, die Entfaltung der eigenen Persönlichkeit sowie die berufliche Weiterentwicklung bringen wir in Einklang, denn "Eine Investition in Wissen bringt noch immer die besten Zinsen" hat schon Benjamin Franklin gesagt! Aus diesem Grunde steht in unserem Leitbild der Mitarbeiter an erster Stelle, denn zufriedene und gut ausgebildete Mitarbeiter sorgen für zufriedene Kunden.
Unsere Jobangebote
Die SEAR GmbH ist ein mittelständischer Lösungsanbieter mit Hauptsitz in Rostock im Bereich der Elektrotechnik, Kraftwerkserrichtung und Errichtung von Umspannwerken im On- und Offshore-Bereich. Ebenfalls bewegen wir uns erfolgreich im Bereich der kerntechnischen Anlagen.
Wir sind seit mehreren Jahrzehnten für namhafte Kunden der Energiewirtschaft tätig. In den letzten 10 Jahren wurden weltweit mehr als 1.500 Projekte umgesetzt.
Aktuell suchen wir für unser Team tatkräftige und engagierte Unterstützung.
Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams qualifizierte und motivierte Elektromonteure.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Durchführung aller elektrotechnischen Arbeiten auf den Baustellen der SEAR GmbH im In- und Ausland unter Berücksichtigung der Arbeitsanweisungen, Qualitätsanforderungen und Montageterminplänen
- Überwachung und Dokumentation der Materiallieferungen im Verantwortungsbereich
- Einhaltung der Umweltschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
- Dokumentation von eventuell notwendigen Änderungen in den Montageunterlagen
- Zuarbeit für Baubesprechungen inkl. Dokumentation des Baufortschrittes
- Einhaltung der Umweltschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
Ihr Profil:
- Abschluss als Facharbeiter (m/w/d) im Bereich Elektrotechnik mit Berufserfahrung in diesem Tätigkeitsbereich oder vergleichbare Qualifikation
- Idealerweise Berufspraxis in: - Aufbau und Verdrahtung von Schaltanlagen- und Verteilungssystemen - Aufbau und Verdrahtung von elektrischen Systemen und Produkten in der Anlagenerrichtung
- spezielle Kenntnisse für den Aufbau der Primär- und Sekundärtechnik in den verschiedenen Spannungsebenen in Umspannwerken
- Bereitschaft für Montagetätigkeiten im In- und Ausland
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- gute Englischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Trennungsgeld
- Montagezuschlag
- regelmäßige Heimfahrten
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
personal@sear-gruppe.de
Es können nur Bewerbungen im PDF-Format berücksichtigt werden!
Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Steuerung und Kontrolle des Montageablaufes auf den Baustellen (z. B. Monteur-Disposition)
- Inbetriebnahme von Mittel- und Niederspannungsanlagen
- Unterstützung des Einkaufs bei der Materialbeschaffung, Materialeingangskontrolle
- Einhaltung der Umweltschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
- Teilnahme an Baubesprechungen und Koordination mit anderen Gewerken
- Zuarbeiten für die Einhaltung der Montageterminpläne
- Begleitende Dokumentation (z. B. Bautagebuch, Aufmaße)
- Abnahme mit Kunden
Ihr Profil:
- Elektrotechnische Ausbildung (mindestens: IHK Abschluss) mit Berufserfahrung
- Fachbezogene Kenntnisse über Vorschriften, Produkte und Fertigungstechniken
- Fähigkeiten in Bereichen Planung, Koordination und Arbeitsteuerung
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft für Montagetätigkeiten im In- und Ausland
- MS Office – Grundkenntnisse sowie gute Englisch-Kenntnisse wünschenswert
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Trennungsgeld
- Montagezuschlag
- regelmäßige Heimfahrten
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
personal@sear-gruppe.de
Es können nur Bewerbungen im PDF-Format berücksichtigt werden!
Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Steuerung und Kontrolle des Montageablaufes auf den Baustellen (z. B. Monteur-Disposition)
- Inbetriebnahme von Mittel- und Niederspannungsanlagen
- Unterstützung des Einkaufs bei der Materialbeschaffung, Materialeingangskontrolle
- Einhaltung der Umweltschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
- Teilnahme an Baubesprechungen und Koordination mit anderen Gewerken
- Zuarbeiten für die Einhaltung der Montageterminpläne
- Begleitende Dokumentation (z. B. Bautagebuch, Aufmaße)
- Abnahme mit Kunden
Ihr Profil:
- Elektrotechnische Ausbildung (mindestens: IHK Abschluss) mit Berufserfahrung
- Fachbezogene Kenntnisse über Vorschriften, Produkte und Fertigungstechniken
- Fähigkeiten in Bereichen Planung, Koordination und Arbeitsteuerung
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Bereitschaft für Montagetätigkeiten im In- und Ausland
- MS Office – Grundkenntnisse sowie gute Englisch-Kenntnisse wünschenswert
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Trennungsgeld
- Montagezuschlag
- regelmäßige Heimfahrten
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
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Es können nur Bewerbungen im PDF-Format berücksichtigt werden!
Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams qualifizierte und motivierte Inbetriebsetzer.
Ihr Verantwortungsbereich:
- Verantwortung für die technisch einwandfreie und wirtschaftliche Ausführung von Prüf- und Inbetriebsetzungsarbeiten an elektrotechnischen Anlagen in den Spannungsebenen bis 420 kV einschließlich ihrer Sekundäreinrichtungen gemäß Aufgabenstellung
- Kenntnis und Weiterentwicklung der im Projekt relevanten Prüfrichtlinien und Vorschriften
- Sichtung und Kontrolle der Projektdokumentation auf Vollständigkeit und Richtigkeit
- Erkennen und Klärung von Projektabweichungen gegenüber der Aufgabenstellung
- Auswahl sowie fach- und sicherheitsgerechter Umgang mit der Prüf- und Messtechnik
- Vorführung und Übergabe der Anlage an den Kunden inkl. Einweisung
- Bestätigung der Dokumentation der Prüfergebnisse
- Erkennen und Beseitigen von Unfallgefahren
- Führen von zugeordneten Mitarbeitern und entsprechende Vorbildwirkung
Ihr Profil:
- erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung im Bereich Elektro- oder Automatisierungstechnik oder vergleichbare Qualifikation mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Dienstreisebereitschaft, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Englischkenntnisse wünschenswert
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Trennungsgeld
- Montagezuschlag
- regelmäßige Heimfahrten
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
personal@sear-gruppe.de
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Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
Für die SEAR GmbH suchen wir zum 01.02.2022 Kabelmonteure für die Installation von Mittel- und/oder Hochspannungskabeln im Spannungsbereich 6-170 kV (m/w/d).
Ihr Verantwortungsbereich:
- Verlegung von Mittel- und Hochspannungskabeln mit entsprechender Verlegetechnik (z.B. Kabelzugwinden und Schubgeräte)
- Montage und Installation von Mittel- und/oder Hochspannungsgarnituren (Endverschlüsse, Verbindungsmuffen sowie Übergangsmuffen)
- Durchführung der erforderlichen Kabelprüfungen (Mantelprüfung, VLF-Prüfung)
- Dokumentation von eventuell notwendigen Änderungen in den Montageunterlagen
- Einhaltung der Umweltschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
Ihr Profil:
- Abgeschlossene Berufsausbildung vorzugsweise im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbar
- Berufspraxis in der Montage und Installation von Mittel- und Hochspannungskabeln/-garnituren (vorzugsweise nachgewiesene Kenntnisse in Form von Zertifikaten)
- Offen für bundesweite Montagetätigkeiten
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Eigenverantwortliche und selbständige Arbeitsweise
- Gute Englischkenntnisse von Vorteil
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Trennungsgeld
- Montagezuschlag
- regelmäßige Heimfahrten
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
personal@sear-gruppe.de
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Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
Montagehelfer (m/w/d)
Ihr Verantwortungsbereich:- Ausführung von übertragenen Helfertätigkeiten im In-und Ausland unter Einhaltung der vorgegebenen Qualitäts- und Zeitvorgaben
- Einhaltung der Umweltschutz- und Unfallverhütungsvorschriften
- Mitwirkung bei der Abstimmung mit anderen Gewerken
- Erfahrungen und Kenntnisse in der Metallbearbeitung, Stahlmontagen
- Berufspraxis im Aufbau von Schaltanlagen- und Verteilungssystemen und im Aufbau von mechanischen Systemen und Produkten in der Anlagenerrichtung sowie Kenntnisse für den Aufbau der Primärtechnik in Umspannwerken, Kühlanlagen oder Rohrleitungsbau
- fachbereichsbezogene Kenntnisse über Vorschriften, Produkte und Fertigungstechniken
- korrektes und sicheres Auftreten
- Einhaltung von vorgegebenen Arbeits- und Montagerichtlinien
- Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke
- Deutschkenntnisse zwingend erforderlich
- Englischkenntnisse wünschenswert
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Trennungsgeld
- Montagezuschlag
- regelmäßige Heimfahrten
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
personal@sear-gruppe.de
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Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
- Realschulabschluss/Mittlere Reife oder höherer Schulabschluss
- Selbständigkeit und Teamfähigkeit
- Gute bzw. ausgeprägte Selbstorganisation
- Sorgfältigkeit, Flexibilität und Ausdauer
- Spaß im Umgang mit Zahlen
- Gute Umgangsformen
- Projektbearbeitung
- Rechnungsprüfung, Warenannahme und Warenprüfung
- Rechnungswesen und Organisation des Rechnungswesens
- Buchführung, Zahlungsverkehr
- Arbeitsschutz und Unfallverhütung
- Einkauf
- Lagerung von Roh-, Hilfs- und Betriebsstoffen / Materialverwaltung
- Personalwesen / Organisation des Personalwesens / Personalverwaltung
- Fertigung / Fertigungsplanung
- Absatzwirtschaft und deren Organisation
- Materialwirtschaft, Organisation der Materialwirtschaft
Wir bieten Dir:
- Tarifliche Ausbildungsvergütung (Metall-und Elektro MV)
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche, flexible Arbeitszeiten
- Jobticket
- Diensthandy
- betriebliche Altersvorsorge
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- regelmäßige Mitarbeitergespräche
Das Beste zum Schluss: einen entspannten Arbeitsweg durch gute Infrastrukturanbindung und kostenfreie Firmenparkplätze, Teamevents, kostenlose Getränke.
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Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
- Realschulabschluss/Mittlere Reife mit guten Noten in Mathematik und Physik
- Technisches Geschick und Verständnis
- Selbstständigkeit und Teamfähigkeit
- Sorgfältigkeit, Flexibilität und Ausdauer
- Anfertigen von mechanischen Teilen und Verbindungen
- Instandhaltung von Anlagen der Energietechnik
- Messen von Gleich- und Wechselgrößen
- Montieren, Verdrahten und Installieren von Anlagen
- Prüfen und Einstellen von Baugruppen und Geräten
- Verlegen und Anschließen von Leitungen und Kabeln
- Vorbereiten und Abschließen von Montagearbeiten
Wir bieten Dir:
- Tarifliche Ausbildungsvergütung (Metall-und Elektro MV)
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche, flexible Arbeitszeiten
- Jobticket
- Diensthandy
- betriebliche Altersvorsorge
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- regelmäßige Mitarbeitergespräche
Das Beste zum Schluss: einen entspannten Arbeitsweg durch gute Infrastrukturanbindung und kostenfreie Firmenparkplätze, Teamevents, kostenlose Getränke.
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Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
- Bearbeiten und Erstellen von Nachträgen in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement
- Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen (z. B. mithilfe einer Mitkalkulation)
- Erkennen von Störungen im Bauablauf (verursacht durch Dritte)in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement
- Bearbeiten und ggf. Abwehren der Nachtragsforderungen von Auftraggebern und Auftragnehmern in Zusammenarbeit mit dem Projektmanagement
- hast Du eine kaufmännische/technische Berufsausbildung und bereits erste Erfahrungen im Bereich Claim/Nachtragsgeschäft gesammelt
- arbeitest gern im Team
- hast gute Excel-Kenntnisse
- bist kommunikativ
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche, flexible Arbeitszeiten
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
Das Beste zum Schluss: einen entspannten Arbeitsweg durch gute Infrastrukturanbindung und kostenfreie Firmenparkplätze, Teamevents, kostenlose Getränke.
personal@sear-gruppe.de
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Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
- Dimensionierung von elektro-und leittechnischen Systemen
- Durchführung von Berechnungen für die Errichtung elektrischer und leittechnischer Anlagen
- Umsetzung von Vorschriften, Normen und Richtlinien der Elektrotechnik
- Erstellung von Planungs- und Ausführungsunterlagen (Schaltungsbuch) mit EPLAN Electric P8 und AutoCAD
- Auswahl von Produkten für elektro-und leittechnischen Systeme
- Erstellung von Bauartnachweisen für Schalt- und Steuerschränke
- Erstellung von Vorprüfunterlagen und Technischer Dokumentation
- Prüfung von Dokumenten
- erfolgreich abgeschlossene Ingenieurausbildung mit der Fachrichtung Elektrotechnik
- solide Grundkenntnisse auf dem Gebiet der Elektrotechnik
- fachbezogene Kenntnisse über Vorschriften, Produkte und Fertigungstechniken wünschenswert
- eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten
- Teamfähigkeit
- Bereitschaft zu regelmäßiger Weiterbildung
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche, flexible Arbeitszeiten
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
Das Beste zum Schluss: einen entspannten Arbeitsweg durch gute Infrastrukturanbindung und kostenfreie Firmenparkplätze, Teamevents, kostenlose Getränke.
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Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
- Erstellung von Planungs- und Ausführungsunterlagen unter Beachtung der entsprechenden Anforderungen des Projekts bzw. der Kunden (Engineering-Tätigkeit)
- Planung, Abwicklung und Koordinierung von Projekten
- Erkennen von Projektabweichungen gegenüber der Aufgabenstellung
- Fachliche Unterstützung bei Angebotserstellung und Kalkulationen
- Bei Ausführung von Automatisierungslösungen: Erstellung von Anwendersoftware
- Mitwirkung im Projektsteuerungsteam (zur termin-, kosten-, vertrags- und qualitätsgerechten Projektabwicklung) sowie bei der Inbetriebnahme
- Verhandlungen mit Kunden, Gutachtern und Behörden
- Dokumentationserstellung und Revision
- Mitarbeit bei der Übergabe der Anlage an die Kunden
- Erstellung von Systemdokumentationen und Bedienungsanleitungen
- Einhaltung der gesetzlichen, technischen und UAS-Vorschriften, Normen und Richtlinien
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Technikerausbildung im Bereich Elektro- oder Automatisierungstechnik oder Maschinenbau mit mehrjähriger elektrotechnischer Berufserfahrung
- fachbezogene Kenntnisse über Vorschriften, Produkte und Fertigungstechniken
- Fähigkeiten in den Bereichen Planung, Koordinierung und Arbeitssteuerung sowie Auftragsabwicklung und Ablauforganisation
- Sicherer Umgang mit MS-Office (Word, Excel, MS-Project, PowerPoint, Visio, Outlook)
- Dienstreisebereitschaft, Bereitschaft zu regelmäßigen Baustelleneinsätzen im In- und Ausland
- Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke sowie Durchsetzungsfähigkeit
- Fähigkeit zum zielgerichteten und eigenverantwortlichen Handeln
- Englischkenntnisse wünschenswert
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Trennungsgeld
- Montagezuschlag
- regelmäßige Heimfahrten
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
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Wer sind wir?
Weltweit errichtet die SEAR Gruppe mit ihren über 300 Mitarbeitern komplexe elektrotechnische Anlagen, liefert Automations- & Fertigungsleitsysteme und erbringt Planungs- und Engineering Leistungen. Wir fokussieren uns auf die Bereiche Energieverteilung- und übertragung, Kerntechnik, Erneuerbare Energien, Digitalisierung und Automatisierung sowie Smart Infrastructure.
Wir bieten:
- Tarifliches Entgelt (Metall-und Elektro MV) zzgl. ggf. Leistungszulagen
- Sonderzahlungen wie z. b. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub,
- 39 Stunde/Woche, flexible Arbeitszeiten
- Jobticket, Jobrad
- betriebliche Altersvorsorge
- Patensystem für einen smarten Einstieg
- berufsbegleitendes Mentoring, Schulungen und regelmäßige Mitarbeitergespräche
Das Beste zum Schluss: einen entspannten Arbeitsweg durch gute Infrastrukturanbindung und kostenfreie Firmenparkplätze, Teamevents, kostenlose Getränke.
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Ansprechpartner
Anja Schmidt
Mobil: 0151 16745246
Email: personal@sear-gruppe.de
Bewerbungsadresse:
SEAR GmbH, Hundsburgallee 9c, 18106 Rostock
Hinweis: Bitte beachten Sie, dass wir aus Sicherheitsgründen nur E-Mail-Anhänge im pdf-Format zur Kenntnis nehmen!
Unsere Leistungen für Mitarbeiter
Die SEAR GmbH ist Mitglied von NORDMETALL Verband der Metall- und Elektroindustrie e. V. und wendet die Tarifregelungen an. Unsere Mitarbeiter nehmen somit an der tariflichen Lohnentwicklung teil. So wurden mit Wirkung vom 01. Juni 2023 die tariflichen Monatsgrundentgelte um 5,2 % erhöht. Ab dem 01. Mai 2024 erhöht sich das Entgelt um weitere 3,3 % , wenn kein betrieblicher Hinderungsgrund eingreift. Die Mitarbeiter erhalten für 30 Arbeitstage eine zusätzliche Urlaubsvergütung von 50 % und jeweils im November Weihnachtsgeld in Höhe von 50 % des Monatseinkommens nach 36 Monaten Zugehörigkeit. Im Jahr 2023 und 2024 erhielten alle anspruchsberechtigten Mitarbeiter jeweils eine Inflationsausgleichsprämie in Höhe von 1.500 Euro (Teilzeitbeschäftigte erhielten diese anteilig). Die Auszubildenden erhielten zwei Inflationsausgleichsprämien von insgesamt 1.100 Euro.
Die Mitarbeiter und Führungskräfte der SEAR GmbH erhalten systematische Schulungen und Weiterbildungen zur Festigung und Weiterentwicklung ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen.
So fanden und finden beispielsweise Schulungen für
- Projektleiter
- Bauleiter
- Mitarbeiter Vertrieb
- Kabelmonteure
- Automatisierer
- Teamassistentinnen
- Mitarbeiter Infrastruktur
mit den Themen
- Projektmanagement
- Vertriebsorganisation
- MS Office
- MS Project
- Englisch
- Führungskräftetraining, Führungsverhalten und Führungstechniken
- Soziale Kompetenz, Kommunikation
- Projektleitung, Projektcontrolling
- Umgang mit Kunden, Kundenorientierung
mit anerkannten Bildungsinstituten und Trainern statt.
Dadurch verbessern unsere Mitarbeiter stetig ihre Kenntnisse und Fähigkeiten.
https://sear-gruppe.de/karrieremodell/
In jährlich stattfindenden Mitarbeitergesprächen mit dem jeweiligen Vorgesetzten analysieren wir das vergangene Jahr und geben ein ehrliches Feedback. Es werden auch die gemeinsam definierten Ziele für das Folgejahr besprochen und festgehalten. Selbstverständlich sind auch Gehaltssteigerungen, persönliche Entwicklungsziele und Weiterbildungsmaßnahmen Bestandteil des Gesprächs.
Für Vielfahrer besteht die Möglichkeit, einen Firmenwagen - auch für die private Nutzung - zu erhalten. Hierzu gelten besondere, günstige Konditionen.
Wir gewähren einen Zuschuss zu Verpflegungskosten für das Mittagessen in einer umliegenden Kantine am Standort Rostock.
Wir gewähren unseren Mitarbeitern bei auswärtigen Tätigkeiten Pauschalbeträge (Tagegeld) für den Verpflegungsmehraufwand. Zusätzlich erhalten Montagestammarbeiter einen monatlichen Montagezuschlag. Für das Jahr 2024 wird an Montagestammarbeiter ein Trennungsgeld bei Tätigkeiten auf Fernbaustellen gezahlt.
Die SEAR GmbH bietet über das Versorgungsnetzwerk MetallRente die betriebliche Altersversorgung als Entgeltumwandlung in Form der Direktversicherung an. Zusätzlich zur Entgeltumwandlung erhalten die Mitarbeiter einen Arbeitgeberzuschuss in Höhe der eingesparten SV-Beiträge, d.h. wandelt ein Mitarbeiter z.B. 100 € um, werden ca. 120 € eingezahlt.
Die Mitbestimmung hat in unserem Unternehmen eine lange und gute Tradition. Die Geschäftsführung und Betriebsrat gehen offen und ehrlich miteinander um. Unsere Betriebsratsmitglieder sind umfassend geschult und nehmen ihre Aufgaben verantwortungsvoll wahr.
Flache Hierarchien und offene Türen sorgen für schnelle Entscheidungen und Antworten. Regelmäßige Informationen z.B. über das firmeneigene Intranet, den firmeninternen Messenger-Dienst „Beekeeper“ oder bei Betriebsversammlungen fördern die Kommunikation über alle Ebenen hinweg.
Projekte erfordern häufig ein Höchstmaß an Einsatz und Zeit. Um flexibel auf Spitzenzeiten reagieren zu können, haben wir Zeitkonten eingeführt, auf denen Überstunden gesammelt werden. Diese können dann durch Freizeit ausgeglichen werden. Häufig lassen sich Termine oder persönliche Prioritäten wie z.B. die Erziehung der Kinder, nicht mit einer 39 Stunden Woche in Einklang bringen. Über flexible Arbeitszeitmodelle, Mobiles Arbeiten oder verkürzte Arbeitszeiten wollen wir helfen, damit zu einer besseren Vereinbarkeit von Arbeitstätigkeit und persönlicher Lebensführung beizutragen und eine flexible Gestaltung von Arbeitszeit und –ort im privaten und betrieblichen Interesse zu ermöglichen.
Wollen Sie sich über Ihre Berufsausbildung hinaus weiterbilden? Wir bieten Ihnen Unterstützung bei einem berufsbegleitenden Studium.
Ab dem 01.01.2013 besteht eine Betriebsvereinbarung über die Zahlung einer freiwilligen Gratifikation. Zweck dieser Regelung ist die Schaffung der Möglichkeit einer besonderen Anerkennung für eine engagierte und geleistete Arbeit sowie Betriebstreue im zu betrachtenden Geschäftsjahr und die Motivation der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu weiterer reger und engagierter Mitarbeit.
Seitdem erhält jede/r anspruchsberechtigte/r Mitarbeiter/in jährlich eine Gratifikation, soweit die Geschäftsführung unter Berücksichtigung der wirtschaftlichen Lage des Unternehmens entsprechend entscheidet.
Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber. Daher ist in einer Betriebsvereinbarung geregelt, dass die SEAR GmbH an die Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen monatlich freiwillig zusätzlich zum vereinbarten Arbeitslohn einen Arbeitgeberzuschuss für die Unterbringung und Betreuung nicht schulpflichtiger Kinder in Kindergärten oder vergleichbaren Einrichtungen bis zu einer Höhe von 150 Euro je Kind für die nachgewiesenen Kosten zahlt.
Zukünftig besteht die Möglichkeit, eine längere Auszeit in Form eines sogenannten Sabbaticals (Längere Freistellung) zu nehmen. Dieser Zeitraum soll zwischen 3 und 6 Monaten liegen und muss individuell mit dem jeweiligen Vorgesetzten unter Berücksichtigung betrieblicher Erfordernisse abgestimmt werden.
Anfang September 2014 wurde ein Patensystem im Hause der SEAR GmbH eingeführt. Durch die Begleitung von Paten soll neuen Mitarbeitern nicht nur die fachliche, sondern auch die soziale Einführung in das Unternehmen erleichtert werden.
Den Mitarbeitern in der SEAR GmbH steht ein Mentoring zur Verfügung. Für eine interne Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeiter nimmt ein Mentor (erfahrene Fach-/Führungskraft) einen Mentee (Nachwuchsfach- oder Nachwuchsführungskraft) für einen Wissenstransfer während des Lern- und Umsetzungsprozesses pragmatisch „an die Hand“.
Wir bieten in Zusammenarbeit mit dem Verkehrsverbund Warnow GmbH (VVW GmbH) einen Zuschuss für das vergünstigte Deutschland-Ticket-Jobticket (DT-Jobticket) für Unternehmensangehörige der SEAR GmbH an.
In Kooperation mit dem Bikeleasing-Service bieten wir die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings per Gehaltsumwandlung für Unternehmensangehörige der SEAR GmbH an.
Zur besseren Lesbarkeit wird in den Beiträgen auf diesen Websites das generische Maskulinum verwendet. Eine Benachteiligung im Sinne von § 1 AGG, gleich welcher Art, von Arbeitnehmern ist damit nicht intendiert.